Innowacyjność wymaga poniesienia pewnych nakładów – w przypadku wewnętrznych usprawnień może to być czas pracy pracowników, czyli koszt alternatywny rezygnacji z realizacji innych zadań. W przypadku wprowadzania nowych rozwiązań do firmy, zakupu sprzętu czy technologii, udoskonalania czy opracowywania nowych usług i produktów niezbędne będzie zainwestowanie większej ilości różnego rodzaju zasobów. Czy firmie opłaca się inwestować w innowacyjność?

Innowacyjność poprawia produktywność przedsiębiorstw, dzięki czemu stają się one bardziej rentowne, mogą inwestować, zatrudniać, podnosić płace. Zamożniejsze społeczeństwa uważniej gospodarują zasobami naturalnymi, dbają o środowisko i otoczenie, żyją w lepszych, bezpieczniejszych warunkach i prowadzą zdrowszy tryb życia. W rezultacie poziom szczęścia obywateli innowacyjnego kraju podnosi się.

Jakie są mierzalne efekty innowacyjności oraz co zrobić aby je uzyskać także w Twojej firmie – dowiesz się z najnowszego raportu przygotowanego przez ekspertów Ideazone. Innowacyjność to nie tylko modne hasło. Rozwój ekonomiczny i poziom innowacyjności idą w parze – najszczęśliwsi mieszkańcy tej ziemi żyją w krajach o najbardziej innowacyjnych gospodarkach, a innowacyjne firmy poprawiają wyniki finansowe oraz przyciągają i zatrzymują pracowników.